Собеседование в Microsoft Bing: как это было

Собеседование в Microsoft - это всегда длительный и увлекательный процесс, особенно если речь идет о Bing (также мне очень импонирует Microsoft Research). Хочу поделиться впечатлениями от общения с представителями компании, а также о самом интервью, ошибках и сделанных выводах.

В этом году процесс рекрутинга был слегка упрощенный: телефонное интервью, если его проходишь успешно - сразу приглашают в Москву на полноценное оффлайн интервью.

Телефонное интервью было около получаса, вопросы были следующие:

    стандартное Why Microsoft?
    опыт работы с технологиями;
    многопоточность: семафор и мютекс;
    как работает GC и почему вы любите (не любите) managed / unmanaged code;
    как вы тестируете программы, как следите за качеством кода и почему;
    задачка в стиле "почему люки круглые", только с шариками.

В Москве интервью проходило 4 часа (4 человека по одному часу). Задачи, которые задавали, были связанными с такими областями знаний:

    комбинаторика и теория ероятности (мне не попалась, но других спрашивали);
    реализация LinkedList и его использование в реальных задачах;
    оценка сложности алгоритмов;
    да, да, структуры данных и оптимальные алгоритмы работы с ними;
    работа с массивами за сублинейное время;
    теория графов;
    численные методы и математика.

Кстати да, не было ни одного вопроса, сязанного с технологиями. Единственное, что спрашивали - на каком языке удобнее писать программки.

Read more: User Group
QR:

Posted via email from Jasper-net